ВАКАНСИЯ

Руководитель отдела продаж


Ищем руководителя отдела продаж в компанию, которая является одной из ведущих производителей вкусных пирогов ручной работы с сытными и сладкими начинками, хлебов на ржаной закваске, свежей выпечки, а также лакомых кондитерских изделий.

Цель на должности: обеспечить выполнение плана целевых показателей отдела продаж.

ОБЯЗАННОСТИ

  • Реорганизовать команду отдела продаж (найм, адаптация, обучение, мотивация и развитие сотрудников) и выстроить бизнес-процессы отдела (система KPI, скрипты, шаблоны коммерческих предложений и т.д.).
  • Выстроить систему продаж и клиентского сервиса, нацеленную на выстраивание долгосрочных партнерских отношений и многократные сделки.
  • Осуществлять личные продажи, участвовать в переговорах с потенциальными клиентами на уровне первых лиц компании.
  • Анализировать текущие показатели коммерческой группы, разрабатывать рекомендации по оптимизации деятельности отдела, предоставлять отчетность.
  • Организовать качественный учет клиентской базы в CRM, управлять потоками лидов, выстраивать стратегию взаимодействия с ними. 
  • Искать и привлекать внешних партнеров: коллаборации, акции и специальные проекты с партнерами.
  • Активно участвовать в отраслевых мероприятиях.
  • Анализировать рынок, искать новые тенденции, внедрять новые идеи в компанию.
  • Генерировать и тестировать гипотезы по улучшению продаж компании.
  • Осуществлять проактивное взаимодействие с экспертами и управляющими партнерами с целью развития продаж продуктов.

ТРЕБОВАНИЯ

  • Опыт работы в продажах от 5 лет.
  • Успешный опыт построения отделов продаж.
  • Знание основных методов и техник продаж.
  • Отличные коммуникативные и переговорные навыки.
  • Способность работать в режиме самостоятельной инициативы и достигать целей.
  • Аналитический склад ума и способность к адаптации к изменениям на рынке.

УСЛОВИЯ

  • Достойный уровень компенсации: высокий оклад + бонусы.
  • Оформление согласно ТК РФ – бессрочный трудовой договор, соцпакет.
  • Гибридный формат работы (офис + удаленка).
  • Плоская структура без бюрократии и микроменеджмента.
  • Непосредственное влияние на бизнес-результаты.
  • Корпоративная развозка от ст.м. Девяткино, Санкт-Петербург.
  • Скидки на продукцию для сотрудников.
  • Питание в офисе 2 раза в день, компенсация бензина.