Оставьте заявку
Мы свяжемся с вами в течении часа
Напишите нам. Мы свяжемся с вами и обсудим ваши задачи.
Как к вам обращаться?
Как с вами связаться?
Комментарий
ВАКАНСИЯ

HR-директор
(производство)

Агрофирма «Выборжец» – крупнейший производитель свежих овощей и зеленных культур в Северо-Западном регионе в поисках руководителя по персоналу.
Обязанности:
  • Ведение, контроль и курирование всех HR бизнес-процессов компании.
  • Актуализация и проведение мероприятий по оптимизации организационной штатной структуры Компании.
  • Аналитика потребностей компании в найме административного персонала: анализ рынка труда и заработных плат, составление плана найма, штатного расписания Компании.
  • Разработка, реализация и последующее поддержание стратегии найма производственного персонала, Взаимодействие с аутстаффинговыми компаниями.
  • Организация и реализация программ с субсидированием затрат на персонал.
  • Самостоятельное закрытие сложных вакансий.
  • Внедрение мероприятии, направленных на снижение текучести персонала Компании.
  • Оценка, оптимизация и повышение эффективности производительности труда персонала.
  • Выстраивание взаимодействия между HR-подразделениями Компании, а также, с внешними организациями и администрацией ЛО.
  • Организация и реализация анти-ковидных мер.
Требования:
  • Высшее образование.
  • Опыт работы на должности директора по персоналу от 3-х лет в производственно-торговых компаниях, с численностью сотрудников от 500 человек.
  • Опыт управления всеми HR бизнес-процессами компании: КДП, рекрутмент, адаптация, мотивация, создание кадрового резерва и т. д.
  • Опыт работы с учебными заведениями, службами занятости.
  • Работа с HR брендом компании, создание позитивного имиджа работодателя.
  • Развитые управленческие и коммуникативные навыки.
  • Успешные кейсы реализации HR стратегии компании по подбору и удержанию производственного персонала.
  • Умение решать поставленные задачи в оптимальные сроки.
Условия работы:
  • Официальное трудоустройство (оплачиваемый больничный, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней).
  • Окладно-премиальная система оплаты труда.
  • ДМС после испытательного срока.
  • На территории предприятия есть столовая, мед. Пункт.
  • Возможность профессионального и карьерного роста.
  • Испытательный срок 4 месяца.
  • График работы 5/2.
  • Место работы: Ленинградская область, деревня Старая (15 минут от м. Ладожская, Дыбенко) служебная развозка от м. «Улица Дыбенко», Янино-1, г. Всеволожск, Романовка, Разметелево.
Мы заинтересованы в сотрудничестве как с профессионалами высокого уровня, так и с начинающими специалистами в различных областях деятельности для совместного развития и достижения высоких результатов!
Отправьте отклик на вакансию прямо сейчас
ФИО
Email
Сопроводительное письмо
Загрузите ваше резюме
Отправьте отклик на вакансию прямо сейчас
ФИО
Email
Сопроводительное письмо
Загрузите ваше резюме